İnsan merkezli ve teknoloji odaklı İK çözümleri

SAP SuccessFactors: Modern İK yönetimi için kapsamlı çözüm

Nagarro'daki SAP uzmanlarımız, bu modernize edilmiş yetenekleri kolaylıkla uygulamanıza yardımcı olur. SAP SuccessFactors iş ortağınız olarak bizimle, ekibinizi güçlendirebilir ve İK süreçlerinizi daha hızlı ve daha doğru bir şekilde artırabilir, görevlerin sorunsuz bir şekilde otomasyonunu ve daha yapılandırılmış bir İK yönetimini sağlayabilirsiniz.
SAP SuccessFactors, bir kuruluş genelinde İK süreçlerini optimize etmek için tasarlanmış kapsamlı bir bulut tabanlı İnsan Sermayesi Yönetimi (HCM) çözümüdür. Yetenek yönetimi, bordro, öğrenme ve işgücü analitiği gibi temel İK işlevlerini geliştirmek için bir dizi yetenek sunarak, işletmelerin İK operasyonlarında uyumluluk ve verimlilik sağlarken yetenekleri çekmelerine, geliştirmelerine ve elde tutmalarına yardımcı olur.

Önemli avantajlar

image

group of people-1
Doğru ve güncel personel verilerinden yararlanın
Süreç odaklı platform, sorunsuz İK süreçleri oluşturmanıza, çalışan deneyimini geliştirmenize ve hatasız ve güncel personel verileriyle değerli içgörüler elde etmenize olanak tanır.
cluster-2
İşletmenizdeki tüm İK verilerini birbirine bağlayın
Sorunsuz veri akışları ile işinizi hızlandırmak için SAP ve iş ortağı çözümleri için önceden yapılandırılmış entegrasyonlardan yararlanın.
Artificial intelligence (AI)-3
Verimliliği artırmak için 'Hizmet Olarak Yapay Zekadan' yararlanın
Son teknoloji, entegre yapay zeka yetenekleri ile BT uzmanlığı gerektirmeden görevleri daha verimli bir şekilde çözebilirsiniz.

Temel İK ve bordro yönetimi çözümlerini uygulamanıza yardımcı oluyoruz

Nagarro yanınızdayken, daha birleşik İK ve bordro süreçleri, otomatik görevler ve küresel uyumluluk için SAP SuccessFactors'u uygulayın ve zaman, yan haklar ve bordroyu tek bir bulut tabanlı platformda verimli bir şekilde yönetin.

  • Çalışan self-servisi: Çalışanların bilgileri hızla güncellemelerini ve İK görevlerini tamamlamalarını sağlayın.

  • Organizasyonel yapılar: İnteraktif bir organizasyon şeması ile toplam iş gücünü görselleştirin.

  • Devamsızlık yönetimi: Çalışanların herhangi bir cihazdan izin talep etmesini sağlayın ve yöneticilere ekip devamsızlıkları hakkında görünürlük sağlayın.

  • Yan haklar yönetimi: Ülkeye özgü gereksinimleri karşılarken dünya genelinde çalışan yan haklarını yönetin.
sap-successfactors-employee-central
  • Devam yönetimi: Otomatik onaylar, uyarılar ve yerleşik raporlama ile çalışanların devam süreçlerini iyileştirin.

  • Esnek zaman kaydı: Çalışanlara masaüstünden, mobil cihazdan veya saat terminalinden yoklama kaydetme seçeneği sunun.

  • Küresel ve yerel kapsam: Yerel düzenlemeler, toplu sözleşmeler ve şirket politikaları için yapılandırmalarla uyumluluk risklerini azaltın.

  • Entegre zaman ve bordro ekosistemi: SAP'nin bordro sistemleriyle önceden teslim edilen entegrasyonları kullanarak süreçleri birbirine bağlayın.
sap-successfactors-zaman-izleme
  • Birleşik bordro yönetimi: Çalışanlara doğru ve zamanında ödeme yapılmasını sağlamak için bordro süreçlerini tek bir platformda birleştirin.

  • Otomatik bordro işleme: Yerleşik retro hesaplamalar ve çevrim dışı destek ile manuel işleri ortadan kaldırın.

  • Veri odaklı içgörüler: Temel içgörülere ve metriklere dayalı eyleme geçirilebilir bordro önerileri kullanın.

  • Yerleşik yerelleştirme: 50'den fazla lokasyonda yerelleştirilmiş bir çözümle operasyonları basitleştirin ve doğru bordro sunun.
sap-successfactors-payroll
  • Sorunsuz SAP entegrasyonu: Centric Document Builder (SAP SuccessFactors HCM ile tam entegre) ile otomatik veri aktarımı ve kolaylaştırılmış belge iş akışları sağlayın.

  • Hızlı belge oluşturma: Şablonları kullanarak birkaç tıklamayla belge oluşturun.

  • Güvenli ve GDPR uyumlu: Üst düzey veri güvenliği, GDPR uyumluluğu ve düzenli dış denetimler sağlayın (Almanya'da barındırılır).

  • Hızlı ve esnek kurulum: MS Word gibi tanıdık araçları kullanarak BT olmadan şablonları kolayca yönetin (SaaS modeli hızlı kurulum sağlar).
centric-document-management
  • Dijital İK hizmet sunumu: Çalışanların tercih ettikleri kanal üzerinden İK ile iletişime geçmelerini sağlayın ve kullanıcıları entegre bir bilgi tabanı ile güçlendirin.

  • İK biletleme: İK biletlerini doğru temsilciye yönlendirin ve sorunları hızla çözmek için gereken bilgileri sağlayın.

  • Yerleşik analitik: Çalışan ve İK temsilcisi etkileşimleri, yaygın sorunlar ve çözüm kalitesi hakkında içgörüler elde edin.

  • Uyumluluk raporlaması: Önceden tanımlanmış hizmet düzeyi anlaşması (SLA) raporları ile uyumluluk riskini azaltın.
sap-successfactors-service-center

Yetenek yönetimi

Yetenek yönetimi, iş başarısı için kritik bir itici güçtür ve kuruluşların çalışan becerilerini tanımlamasına, geliştirmesine ve stratejik hedeflerle uyumlu hale getirmesine olanak tanır. SAP SuccessFactors, yetenek yaşam döngüsünün her aşamasını kapsayan kapsamlı yetenek çözümleriyle bunu destekler. Entegre paketi ile yetenek gelişimini stratejinizin merkezinde tutarken uçtan uca yetenek yönetimi programlarını etkin bir şekilde yönetebilirsiniz.

  • Küresel yetenek bulma: İşinizi geliştirmek için doğru becerileri ve deneyimi getiren yetenekleri çekin ve onlarla etkileşim kurun.

  • Aday deneyimlerini yeniden tanımlayın: Mobil öncelikli ve kişiselleştirilmiş aday deneyimlerini kullanarak en iyi yeteneklerle bağlantı kurun.

  • Aday ilişkileri yönetimi: Pasif adayları besleyin, yetenek hattı oluşturun ve proaktif ve hedefli kampanyalarla yeteneklerin ilgisini çekin.

  • Kapsamlı aday yönetimi: İşe alım uzmanlarının adaylarla etkileşime daha fazla zaman ayırabilmesi için süreçleri otomatikleştirin.
sap-successfactors-recruiting
  • İlgi çekici işe alım deneyimleri: Yeni işe alım katılımını artırın, işe alım yöneticileri için zaman kazanın ve İK'yı gösterge tabloları ve amaca yönelik araçlarla güçlendirin.

  • Rehberli yeni işe alım yolculukları: Kişiselleştirilmiş programlar, dijital formlar ve herhangi bir cihazdan e-imzalar ile yeni işe alım verimliliğini artırın.

  • Onboarding, offboarding ve cross-boarding: Kapsamlı ve esnek bir çözümle karmaşık İK süreçlerini sezgisel deneyimlere dönüştürün.

sap-successfactors-onboarding
  • Çalışan hedef yönetimi: İş öncelikleriyle uyumlu hedefler oluşturun, izleyin ve yönetin.

  • Sürekli performans yönetimi: Çalışan performansını en üst düzeye çıkarmak için düzenli, üretken görüşmeleri kolaylaştırın.

  • Performans incelemeleri ve değerlendirmeleri: Basit ve ilgi çekici bir deneyimle daha kaliteli değerlendirmeler alın, daha hızlı kullanıcı benimsemesini teşvik edin ve tamamlanma oranlarını artırın.

  • Hedefler ve temel sonuçlar: Dinamik ekiplerin başarısını ölçün ve çalışanların ekip çalışmasına katkıları hakkında içgörü kazanın.

sap-successfactors-performance-goals
  • Tazminat tasarımı: En iyi yetenek yönetimi uygulamalarına dayalı gelişmiş modelleme ve tahmin araçlarıyla ücretlendirme programlarını optimize edin.

  • Tazminat planlaması: Tek ve birleşik bir çözümle gerçek zamanlı içgörülere dayalı olarak ücretlendirme ve ödülleri etkin bir şekilde yönetin.

  • Ödüller ve takdir: Zamanında takdir ve ödüllendirme ile çalışanlarınızı en iyi performansı göstermeleri için motive edin.

sap-successfactors-compensation
  • İlgili öğrenci deneyimleri: İlgi çekici bir öğrenci deneyimi ve sürekli öğrenme kültürü oluşturun.

  • Uyumluluk eğitimi: Zorunlu eğitimleri otomatikleştirerek mevzuata uygunluğu iyileştirin ve yasal riski azaltın.

  • Her zaman, her yerde öğrenme: Çalışanlarınızın ihtiyaç duydukları her yerde ve her zaman (çevrimdışı veya herhangi bir cihazda), günlük faaliyetlerin içine yerleştirilmiş olarak öğrenmeye erişmelerini sağlayın.

  • Beceri odaklı gelişim: Çalışanların kişisel gelişim ve büyümeyi ilerletmek için öğrenme önerilerini keşfetmelerine ve tüketmelerine yardımcı olun.

  • Olağanüstü öğrenim içeriği ve iş ortağı yenilikleri: Açık İçerik Ağı iş ortaklarından gelen içerikler ve diğer üçüncü taraf yenilikleriyle genişletilmiş iş ortağı ağımızı kullanın.

sap-successfactors-learning
  • Yedekleme planlaması ve liderlik gelişimi: Kritik roller için bir yetenek hattı oluşturmak üzere ihtiyaç duyduğunuz kişileri belirlemek, geliştirmek ve elde tutmak için çalışan potansiyelini değerlendirin.

  • Yapay zeka destekli kariyer planlama: İlerlemeyi hızlandırmak için çalışanlara kariyer geliştirme önerileri sunun.

  • Yetenek değerlendirmeleri ve kalibrasyon araçları: Geleceğin doğru liderlerini belirleyebilmeniz için adil ve objektif değerlendirmeler yapılmasına yardımcı olun.

sap-successfactors-succession-development

Yapılandırılmış uygulama hizmetleri ile size yardımcı oluyoruz

Uygulama hizmetlerimiz, hızlı dağıtım ve sorunsuz entegrasyon ile özelleştirilmiş SAP HCM çözümleri sunar.

Proje Metodolojisi

Yenilikçi yöntemler ve modern araçlar, yapılandırılmış, çevik ve verimli bir proje uygulaması sağlar.

Dokümantasyon

Yaklaşımımızın açıkça anlaşılabilir dokümantasyonu, hedef gruba özel süreç ve eğitim materyalleri sizi bir uzman haline getirir.

Konfigürasyon

Kapsamlı deneyimimize dayanarak, hızlı ve sorunsuz bir başlangıç için önceden yapılandırılmış bir örnek sunuyoruz.
SAP-HCM-Uygulama-Hizmetleri

Sorularınız mı var? Bu formu doldurun.